US Salary Rights For Workers: દરેક નાની કે મોટી શિક્ષણ સલાહકાર કંપની તમને અમેરિકામાં અભ્યાસ માટે તૈયાર કરે છે. તેઓ તમને ઇન્ટર્નશિપ કેવી રીતે મેળવવી, તમારો રિઝ્યુમ કેવી રીતે તૈયાર કરવો અને નોકરી ઇન્ટરવ્યૂ કેવી રીતે પૂર્ણ કરવો તે કહેશે. જો કે, તેઓ તમને નોકરી કે ઇન્ટર્નશિપ મળ્યા પછી પગાર સંબંધિત નિયમો શું છે તે જણાવતા નથી? અમેરિકા જતા ભારતીય કામદારો પણ આ જાણતા નથી. આ માહિતી વિના, વિદ્યાર્થી-કામદારો મુશ્કેલીમાં મુકાઈ જાય છે.
જેમ કે ઘણી કંપનીઓ પગાર મોડો ચૂકવવાનું શરૂ કરે છે. કેટલીક એવી કંપનીઓ છે જે પગારમાંથી બિનજરૂરી કપાત કરે છે. આ જ કારણ છે કે વિદેશમાં કોઈ સમસ્યા ન થાય તે માટે પગાર સંબંધિત નિયમો અને અધિકારો જાણવું મહત્વપૂર્ણ બની જાય છે. આ માહિતી ખાસ કરીને એવા લોકો માટે મહત્વપૂર્ણ છે જેઓ પહેલીવાર અમેરિકા જેવા મોટા દેશમાં કામ કરવા જઈ રહ્યા છે. OPT પર કામ કરતા વિદ્યાર્થીઓ માટે પણ આ માહિતી ખૂબ જ મહત્વપૂર્ણ છે, કારણ કે તે તેમને ઘણી મદદ કરે છે.
અમેરિકામાં પગાર સંબંધિત અધિકારો શું છે?
- કોઈ વ્યક્તિ OPT પર કામ કરતી હોય કે પૂર્ણ-સમયનો કર્મચારી હોય, તેને હંમેશા સમયસર પગાર મળવો જોઈએ. આ તમારી કંપનીએ દર અઠવાડિયે, 15 દિવસ કે દર મહિને પગાર માટે તમારી સાથે કરાર કર્યો છે તેના પર આધાર રાખે છે.
- કોઈપણ માન્ય કારણ વિના સમયસર પગાર ન ચૂકવવો એ યુએસ શ્રમ કાયદાનું ઉલ્લંઘન છે. દરેક રાજ્યના પોતાના નિયમો હોય છે, પરંતુ મોટાભાગના રાજ્યોમાં આવું કરવું ગુનો માનવામાં આવે છે.
- દરેક કાર્યકર, પછી ભલે તે પૂર્ણ-સમયનો કર્મચારી હોય કે ઇન્ટર્ન, લેખિત પગાર સ્ટબ મેળવવાનો હકદાર છે. તેમાં પગાર, કામ કરેલા કલાકો, કર કપાત અને ચોખ્ખા પગાર વિશેની માહિતી શામેલ છે.
- ઓફર લેટર, પગાર સ્લિપ અને HR અથવા પગારપત્રક સાથે ઇમેઇલ સંદેશાવ્યવહાર સંબંધિત દસ્તાવેજો હંમેશા રાખો.
- જો તમારી સમસ્યા આંતરિક રીતે ઉકેલાતી નથી, તો તમે તમારા રાજ્યના શ્રમ વિભાગમાં ઔપચારિક ફરિયાદ નોંધાવી શકો છો.
- પગાર ન મળવાનું કારણ જાણવું ગુનો માનવામાં આવતો નથી. તે તમારો કાનૂની અધિકાર છે અને કાર્યકરની જવાબદારી છે.
જોકે, જ્યારે પણ તમે યુએસમાં નોકરી ઓફર લેટરમાં સહી કરો છો, ત્યારે તમારે તે પહેલાં કેટલાક પ્રશ્નોના જવાબો પણ જાણવા જોઈએ. જેમ કે તમને પગાર ક્યારે મળશે? પગાર કોણ સંભાળે છે? શું તમને નિયમિત પગારપત્રક મળશે? વિલંબના કિસ્સામાં શું પ્રક્રિયા છે? ભલે તમને તમારી કુશળતા અનુસાર નોકરી મળી હોય, પરંતુ જો તમને સમયસર પગાર ન મળે તો નોકરી કરવાનો કોઈ ફાયદો રહેશે નહીં.
