5G અને ટેલિકોમ સેક્ટર સંબંધિત નોકરીઓમાં 33.7 ટકાનો વધારો, આગામી ક્વાર્ટરમાં માંગ વધશે

newzcafe
3 Min Read

5G અને ટેલિકોમ સેક્ટર સંબંધિત નોકરીઓમાં 33.7 ટકાનો વધારો, આગામી ક્વાર્ટરમાં માંગ વધશે


છેલ્લા 12 મહિનામાં 5G અને ટેલિકોમ સંબંધિત નોકરીઓમાં તીવ્ર ઉછાળો જોવા મળ્યો છે. મીડિયા રિપોર્ટ્સ અનુસાર, આ તેજીનું કારણ એ છે કે ટેલિકોમ કંપનીઓ ઈચ્છે છે કે લોકો 5G ટેક્નોલોજીને ઝડપથી અપનાવે. ઈન્ટરનેશનલ જોબ વેબસાઈટ્સ અનુસાર, 5G અને ટેલિકોમ સંબંધિત જોબમાં ગયા વર્ષ અને આ સપ્ટેમ્બર વચ્ચે 33.7 ટકાનો વધારો જોવા મળ્યો છે. ઈન્ડીડ ઈન્ડિયાના કારકિર્દી નિષ્ણાત સૌમિત્ર ચંદે જણાવ્યું હતું કે કંપનીઓએ 5G ટેક્નોલોજી અને સેવાઓ વિકસાવવા માટે લોકોની ભરતી કરવાનું શરૂ કરી દીધું છે. કંપનીઓ ઝડપથી 5G અપનાવી રહી છે. આનાથી આગામી ક્વાર્ટરમાં પણ આવી નોકરીઓની માંગમાં વધારો થશે. આ સાથે, 5G ટેક્નોલોજી માટે સુરક્ષા સિસ્ટમો ડિઝાઇન કરવા અને નેટવર્ક બનાવવા જેવા કામમાં પણ કુશળ પ્રતિભાની માંગ વધશે.


 


સુરક્ષા સંબંધિત નોકરીઓમાં વધારો


સાયબર સિક્યોરિટીમાં વધેલા રોજગાર રિપોર્ટ એ પણ દર્શાવે છે કે કોરોનાને કારણે કંપનીઓએ ઘરેથી કામ કરવાની સુવિધા આપી છે. આનાથી સાયબર સિક્યોરિટીના બહેતર વ્યવસ્થાપનની માંગમાં વધારો થયો છે. ડેટા અનુસાર, ઓગસ્ટ, 2019 અને ઓગસ્ટ, 2022 વચ્ચે સાયબર સુરક્ષા માટે નોકરીની પોસ્ટિંગમાં 81% વધારો થયો છે. ઓગસ્ટ 2019 અને ઓગસ્ટ 2022ની વચ્ચે, સાયબર સુરક્ષા નોકરીઓમાં 25.5% પ્રતિભાની અછત હતી. આવી સ્થિતિમાં, 5G સેવાઓ શરૂ થવાથી સુરક્ષા સંબંધિત નોકરીઓમાં મોટો ઉછાળો આવશે.


 


માઇક્રોસોફ્ટે 1000ની છટણી કરી


માઇક્રોસોફ્ટ કોર્પોરેશને તેના દરેક વિભાગમાંથી ઓછામાં ઓછા એક હજાર લોકોને છૂટા કર્યા છે. અમેરિકન વેબસાઈટ એક્સિયોસે મંગળવારે સ્ત્રોતને ટાંકીને આ માહિતી આપી હતી. અમેરિકન કંપની માઈક્રોસોફ્ટ તેનું લેટેસ્ટ ઉદાહરણ છે, જેણે દુનિયાભરમાં આર્થિક મંદીના ડરથી લોકોને નોકરીમાંથી કાઢી મૂક્યા છે. આ સાથે કંપનીએ નવી ભરતી પર પ્રતિબંધ લગાવી દીધો છે.


 


આ છટણી માઈક્રોસોફ્ટના કુલ વર્કફોર્સના લગભગ એક ટકાને અસર કરશે. જણાવી દઈએ કે 30 જૂન સુધી માઈક્રોસોફ્ટના કુલ કર્મચારીઓની સંખ્યા 2 લાખ 21 હજાર છે.


કંપનીએ જુલાઈમાં કહ્યું હતું કે કેટલીક નાની ભૂમિકાઓ ઘટાડવામાં આવી છે અને તેના કારણે છટણી ચાલુ રહી શકે છે.


યુરોપમાં વધતા વ્યાજ દરો અને આસમાની ફુગાવાના કારણે, ઘણી મોટી ટેક્નોલોજી કંપનીઓ જેમ કે મેટા (ફેસબુક), ટ્વિટર, સ્નેપ વગેરેએ પણ નોકરી છોડી દીધી છે અને ભરતીની પ્રક્રિયાને કાં તો બંધ કરી દીધી છે અથવા ઘણી ધીમી કરી દીધી છે.

Share This Article