Supreme Court ruling teachers mandatory exam: સુપ્રીમ કોર્ટ વતી, ન્યાયાધીશ દીપાંકર દત્તા અને ઓગસ્ટિન જ્યોર્જ મસીહની બેન્ચે 1 સપ્ટેમ્બરના રોજ શિક્ષક પાત્રતા પરીક્ષા અંગે મોટો નિર્ણય આપ્યો હતો. સુપ્રીમ કોર્ટે પોતાના નિર્ણયમાં કહ્યું હતું કે જેમની પાસે 5 વર્ષથી વધુ સેવા બાકી છે તેમણે ફરજિયાતપણે TET પાસ કરવી પડશે. TET અંગે સુપ્રીમ કોર્ટના આ આદેશને શિક્ષણ પ્રણાલીમાં ગુણવત્તા અને જવાબદારી સુનિશ્ચિત કરવા તરફ એક મોટું પગલું માનવામાં આવી રહ્યું છે. જોકે, જે શિક્ષકો પાસે નિવૃત્તિ માટે 5 વર્ષથી ઓછી સેવા બાકી છે તેઓ TET પાસ કર્યા વિના પણ નોકરીમાં રહી શકે છે. પરંતુ
કોર્ટે એ પણ સ્પષ્ટ કર્યું હતું કે જે શિક્ષકો પરીક્ષા પાસ કરી શકશે નહીં તેઓ કાં તો સેવા છોડી શકે છે અથવા ફરજિયાત નિવૃત્તિ લઈ શકે છે અને ટર્મિનલ લાભો મેળવી શકે છે. આ નિર્ણય તમિલનાડુ અને મહારાષ્ટ્ર સહિત ઘણા રાજ્યોની અરજીઓ અંગે આપવામાં આવ્યો છે.
તમને જણાવી દઈએ કે રાષ્ટ્રીય શિક્ષક શિક્ષણ પરિષદ (NCTE) એ 2010 માં આ લઘુત્તમ લાયકાત નક્કી કરી હતી કે ધોરણ 1 થી 8 સુધી ભણાવતા શિક્ષકોએ નિમણૂક માટે TET પાસ કરવી જરૂરી રહેશે. ત્યારથી, આ પરીક્ષાને કોઈપણ શિક્ષકની શિક્ષણ ગુણવત્તા સુનિશ્ચિત કરવા માટે એક માધ્યમ માનવામાં આવે છે.
શું લઘુમતી સંસ્થાઓમાં પણ TET નિયમ લાગુ પડશે?
સુપ્રીમ કોર્ટે એમ પણ કહ્યું કે શું રાજ્ય સરકારો લઘુમતી શૈક્ષણિક સંસ્થાઓમાં શિક્ષણ આપનારાઓ માટે પણ TET ફરજિયાત બનાવી શકે છે અને તે તેમના અધિકારોને કેટલી હદ સુધી અસર કરશે, તેનો નિર્ણય હવે મોટી બેન્ચ દ્વારા લેવામાં આવશે. એટલે કે, આ કેસ સુપ્રીમ કોર્ટની જ મોટી બેન્ચને મોકલવામાં આવ્યો છે.