H1B Visa Employee Menipulation :અમેરિકામાં એવું જરૂરી નથી કે H-1B વિઝા પર દરેકની નોકરી મજાની હોય, તેમાંથી ઘણા માટે તે પીડાદાયક પણ બની ગઈ છે. H-1B વિઝા ધારક કર્મચારીની વાર્તા પરથી એવું લાગે છે. “હું ફસાયેલો અનુભવું છું,” એક H-1B ધારકે કહ્યું, જેણે તેના બોસને શોષણકારી ગણાવ્યો. H-1B વિઝા પ્રોગ્રામની શરતોમાં સુધારાની હિમાયત કરવા નિષ્ણાતોને ટાંકીને રિપોર્ટમાં કર્મચારીની ઓળખનો ઉલ્લેખ કરવામાં આવ્યો નથી, તેને એક અનામી કર્મચારી તરીકે વર્ણવવામાં આવ્યો છે.
રિપોર્ટ અનુસાર, કર્મચારીનું અમેરિકામાં રહેવાનું અને કામ કરવાનું સપનું દુઃસ્વપ્નમાં ફેરવાઈ ગયું છે. તે કહે છે કે અમેરિકન ડ્રીમ ઘણા H-1B ધારક કામદારોને અપમાનજનક નોકરીદાતાઓ સાથે બાંધે છે, જેમાં બચવાનો કોઈ સ્પષ્ટ રસ્તો નથી. “માગણીઓ ધીમે ધીમે શરૂ થઈ, પરંતુ ટૂંક સમયમાં તીવ્ર થઈ ગઈ,” કર્મચારી, જે પીડિત હોવાનું કહેવાય છે, તેને ટાંકવામાં આવ્યું હતું. શરૂઆતમાં, તે મોડી રાત સુધી કામ કરવાનું હતું. બોસ મજાકમાં કહેતા હતા કે જો તમે દિવસમાં 12 કલાક કામ નથી કરતા તો તમે તમારું કામ બરાબર નથી કરી રહ્યા.
‘જલ્દી જ વાતાવરણ ગૂંગળામણ જેવું બની ગયું’- H1B વિઝા કર્મચારી
“તે ટૂંક સમયમાં એક ગૂંગળામણભર્યા વાતાવરણમાં ફેરવાઈ ગયું જ્યાં કોઈપણ સમયે કૉલ્સનો જવાબ આપવો પડતો હતો અને વ્યક્તિગત સીમાઓ અદૃશ્ય થઈ ગઈ હતી,” કર્મચારીએ જણાવ્યું હતું, અહેવાલ મુજબ. પછી કોન્ટ્રાક્ટ આવ્યો, જે અવાસ્તવિક લાગ્યું.” કર્મચારીએ કહ્યું કે નવી શરતો અપમાનજનક છે. નોકરીદાતા દ્વારા મંજૂર ફરજિયાત વર્કઆઉટ્સ કરવા પડ્યા. પ્રથમ પૂછ્યા વિના માંદગી રજા અથવા કૌટુંબિક કટોકટીની રજાઓ લેવાથી પગારમાં કપાત થશે. પરિસ્થિતિ આવી છે. કે જો બોસને જરૂરી લાગે તો તેમને કર્મચારીઓને રજા પરથી પાછા બોલાવવાનો અધિકાર છે.
કર્મચારીના જણાવ્યા અનુસાર, “તે ફક્ત અમારા કામને જ નહીં અમને પણ કન્ટ્રોલ કરે છે.એવું લાગે છે કે તે અમારા જીવનના દરેક પાસાઓને નિર્દેશિત કરવા માંગે છે.” તેમણે કહ્યું કે આ માત્ર કોન્ટ્રાક્ટની વાત નથી, છેલ્લા ઘણા વર્ષોમાં કંપનીએ પગાર રોકી રાખ્યો છે, કર્મચારીઓનું જાહેરમાં અપમાન કર્યું છે અને એવી સ્થિતિ ઊભી કરી છે કે કર્મચારીઓ જલદી નોકરી છોડી દે છે.
કર્મચારીએ જણાવ્યું કે આ જ કારણે તે નોકરી છોડી શકતો નથી
કર્મચારીએ કહ્યું કે તેના માટે નોકરી છોડવી સરળ નથી. H1B વિઝા ધારક તરીકે, યુએસમાં તેની કાનૂની સ્થિતિ તેની નોકરી પર આધારિત છે. રાજીનામું આપવાનો અર્થ છે કે તેમની પાસે વિઝાને સ્પોન્સર કરવા માટે તૈયાર અન્ય એમ્પ્લોયર શોધવા માટે માત્ર 60 દિવસનો સમય હશે. જો સફળતા ન મળે તો તેણે સંપૂર્ણપણે અમેરિકા છોડવું પડશે – તે દેશ જ્યાં તેણે પોતાનું જીવન ઘડવામાં ઘણા વર્ષો વિતાવ્યા છે.
“હું આટલા લાંબા સમયથી અહીં છું,” કર્મચારીએ ધ્રૂજતા અવાજે કહ્યું. મારી આખી દુનિયા હવે અહીં છે… પરંતુ જો મને બે મહિનામાં બીજો સ્પોન્સર નહીં મળે, તો હું બધું ગુમાવી દઈશ.”
‘બોસ એ ડરનો ઉપયોગ અમને શાંત રાખવા માટે કરે છે’
આ પરિસ્થિતિ H1B વિઝા પર ઘણા લોકો માટે શોષણકરવામાં આવે છે. એમ્પ્લોયરો જાણે છે કે તેમના કર્મચારીઓ સરળતાથી રાજીનામું આપી શકતા નથી અને તેઓ ગેરવાજબી માંગણીઓ લાદવા માટે આનો લાભ લે છે. કર્મચારીએ કબૂલાત કરી, “તે જાણે છે કે અમે ડરીએ છીએ… અને તે ડરનો ઉપયોગ અમને શાંત રાખવા માટે કરે છે.”
“ત્યાં સતત તણાવ છે,” દરેક દિવસ સતત અપમાન થતું હોય છે.અને પરિસ્થિતિ પણ કેટલી અનિશ્ચિત છે તે “હું ફક્ત આ નોકરી છોડવા માંગુ છું, પરંતુ દેશછોડવાનો કરવાનો વિચાર મને ડરાવે છે,” કર્મચારીએ કહ્યું. મારા પાસે હવે ખરેખર શું કોઈ વિકલ્પો બચ્યા છે?
